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米乐M6 M6米乐共话企业家精神与高质量发展 中国管理模式50人+春季论坛在深举办
2023-04-02 
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返回列表3月31日，“中国管理模式50人+”春季论坛在深圳举行。本次论坛由中国管理模式50人+（以下简称C50+）主办，深圳达实智能股份有限公司和金蝶国际软件集团有限公司联合承办。
与会的C50+成员围绕2023年年度主题——“企业家精神与高质量发展”，共同深入探讨企业管理之道。C50+轮值主席、扬州大学教授吕力认为，当代中国企业家精神就是良知驱动创造，并通过保持清醒的认识，随机应变，通权达变，让所有利益相关者获利。
达实智能董事长刘磅结合达实智能的三个发展阶段，解读了企业创新战略与良知驱动的践行路径。
金蝶集团董事会主席兼CEO徐少春作为圆桌主持人与6位与会企业家代表展开对话。他说，中国经济的主体就是企业家，而企业家精神就是内心深处的一种使命感和责任感，企业家更需要主动激发，使命在心、责任在肩，担当在行，更好地推动高质量发展。
据悉，中国管理模式杰出奖是第一个针对中国境内企业管理实践成就的荣誉奖项，旨在发现、表彰及推广具有代表性的中国企业及其管理实践。历经十余载，中国管理模式杰出奖已成为中国管理界最具影响力的奖项之一。
本届遴选设有中国管理模式杰出奖、米乐M6 M6米乐创新奖和中国数字化突破实践奖三个奖项，将围绕年度主题挖掘调研出具有创新性、可借鉴性的最佳企业管理实践，为中国企业高质量发展及管理研究带来启发。
目前，第十六届中国管理模式杰出奖遴选报名通道已全面开启，有意向参选企业可报名。
