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M6 米乐掌握企业经营和管理的核心技能打造你的事业成功之路！
2023-04-15 
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返回列表实际上，我从业40多年来看到的，大多数企业管理者口中所说的“经营”和“管理”都是没有章法的，不成系统的，甚至没有搞清楚两者的差异。
任职平安期间重点推动寿险业务走出低迷，2021年开门红取得历史最好成绩；
接管汽车之家，股价从最低19美元提升到最高119美元，营收营收和利润均增长2倍以上，用户流量日活从2300万增长到4000万。
通常，企业初级阶段会把重心放在经营上。而当企业做大后，会不自觉地把重心放到管理上。
事实上，经营应该是主动轮，管理应该是从动轮。只有这样，才能推动企业的业务持续地向前发展。
一是因为真正懂经营的人才比管理类人才少很多。很多人学习管理课程，比如MBA，就能成为经营人才吗？答案是否定的。经营人才需要在市场上打拼出来的，不是在暖房里能培养出来的。
二是因为经营的技能很少有训练课程配套，人们很难通过学习就缩短路径成为经营人才的。
那么，作为企业的中高层甚至是CEO，如何能够快速掌握这两种能力，带领团队，做出突出的业绩呢？
每一个层面都对管理者有诸多的挑战，绝不是读个MBA或是做过一两个项目后就能应付的得过来的。没有几年或是十几年的高层管理者经验，你很难积累一套属于自己的完备的经营和管理模式，自然在日常的工作中感到没有方向，没有章法。
而为了解决当前大多数企业管理者的这一问题，我把自己过往多年的经营管理经验进行了总结，系统开发了一门培训课程，名为《PDI企业经营模式》——一套可以传承的经营方法论。
《PDI企业经营模式》是专为企业创始人和领导层开发的，课程通过道法术的贯穿结构，深入浅出地讲授了企业管理逻辑及方法论。
PDI就是专业化、数字化和智能化经营，P为专业化经营；D为数字化经营；I为智能化经营。其中，米乐M6 M6米乐专业化是基础，数字化是潮流，智能化是未来。
市场上有大量的MBA课程和各种管理类培训课程，但很少有人因为上了这些课程回到企业就能提升企业经营业绩。
而PDI经营模式，是一套从实践中总结出来且行之有效的经营方法论。米乐M6 M6米乐应用这套方法论，企业可以持续增长其经营业绩。依赖PDI经营体系，而不是常见的因人而异、随心所欲，企业才能永续经营、基业长青！
